Wijkverpleegkundige
16-36 uren per week
Wijkverpleegkundige
16 – 36 uren per week
Wat wij bieden
Wat kun je van ons verwachten?
Zorgen moet je doen, niet maken. Bij Thuiszorg INIS ontvang je daarom een marktconform salaris (CAO VVT). Je wordt ingeschaald op basis van ervaring en ontvangt ORT, reiskostenvergoeding en de mogelijkheden voor een leaseauto. Wij kijken samen naar jouw persoonlijke ontwikkeling, bijvoorbeeld met vervolg opleiding, bijscholing en masterclass. Uiteraard heb je ook recht op vakantietoeslag en vakantiedagen, want soms moet ook jouw enige zorg het wolkje voor de zon zijn!
Over de functie
Wat ga je doen als wijkverpleegkundige?
- Indiceren
- Kwaliteit van zorg verbeteren en waarborgen
- Coördineren van het team
- Overleggen met verschillende disciplines
- Actief meedenken in het beleid
Functie eisen
Wat verwachten wij van jou?
- Je bent in het bezit van een HBO-Verpleegkundige diploma
- Je hebt minimaal 1 jaar ervaring in de wijk
- Een geldige BIG registratie
- Je bent in het bezit van een certificaat indiceren
Over de functie van wijkverpleegkundige bij Thuiszorg INIS
Binnen deze rol als wijkverpleegkundige is het de bedoeling dat je een geheel gaat maken van extramurale zorg. Daarnaast ben je bezig met indiceren, zorgplannen en het coördineren van de zorg binnen het team. Kwaliteit van zorg is ook een belangrijk aspect. Het is aan jou dit te verbeteren en waarborgen. Voor deze functie is het dan ook belangrijk dat je een echte kartrekker bent en het team hierin mee kan nemen.
Direct solliciteren op de vacature
Stuur je sollicitatiebrief en een recente C.V. naar Thuiszorg INIS, afdeling Personeelszaken, Hoofdweg 484, 3067 GK te Rotterdam of naar: personeel@thuiszorginis.nl.
